Advania Norge tilbyr et bredt spekter av tjenester til både privat og offentlig sektor, og vi finner produkter og løsninger som gjør det enklere for deg å jobbe digitalt både hjemme og på kontoret. Advania Focus representerer selskapets strategiske satsning mot små og mellomstore virksomheter, og vi jobber målrettet med å utvikle og tilpasse produkter og tjenester som møter behovene i dette segmentet.

Vi er en dedikert og langsiktig samarbeidspartner for våre kunder, og tilbyr et bredt spekter av IT-tjenester som dekker alt fra drift og skyløsninger til konsulentbistand og leveranse av IT-produkter. Med særlig kompetanse innen IT-sikkerhet og kunstig intelligens, integrerer vi disse fagområdene i alle våre leveranser for å skape trygge, fremtidsrettede og effektive løsninger. Bærekraft står sentralt i vår virksomhet, og vi tar vårt ansvar som leverandør på alvor – både sosialt og miljømessig.

Er dette noe du vil være med på? Our difference is you💜

Som Forretningsleder Salg & Marked vil du inngå i ledergruppen i Advania Focus, og være ansvarlig for å drive salgsstrategier, skape samhandling på tvers, lede salgsteam på flere lokasjoner og sikre at vi når våre ambisiøse mål. Dette innebærer at du: 

• Utvikler og iverksetter effektive salgsstrategier
• Leder, motiverer og utvikler salgsteamet
• Bygger og opprettholder sterke relasjoner med kunder
• Analyserer salgsdata og identifisere muligheter for vekst
• Bistår i utviklingen av markedsføringsstrategier i samarbeid med markedsavdelingen i Advania Norge og jobber med produktutvikling for å sikre kundetilfredshet

Vi ser etter deg som har..

• Lengre erfaring innen løsningssalg i IT-bransjen
• Dokumenterte resultater innen salgsledelse

Vi verdsetter spesielt at du som leder har evnen til å lytte til, involvere og engasjere dine teammedlemmer, samtidig som du kommuniserer tydelig og er konstruktiv. Da vi jobber med kunder i Norden er det en forutsetning at du behersker et av de nordiske språkene, i tillegg er det en fordel om du klarer å kommunisere profesjonelt på engelsk, både muntlig og skriftlig.

Grunnet stillingens omfang er det en forutsetning at du innehar førerkort kl. B. 

Hva tilbyr vi?

• Penger – full lønn i foreldrepermisjon, og god pensjonsordning slik at du kan lene deg tilbake på dine eldre dager.
• Utstyr som får jobben gjort.
• Fleksible arbeidsordninger med mulighet for hjemmekontor – dette innebærer selvfølgelig tilskudd til bredbånd!
• 5 uker ferie. Og skulle uhellet være ute sørger vi for at du har noen av markedets beste helse- og reiseforsikringer.
• Muligheten til å utvikle og utfordre deg selv gjennom spennende og varierte arbeidsoppgaver. Vi håper selvfølgelig at du er med og utfordrer oss litt også!
• Et miljø som er genuint opptatt av å inspirere hverandre og dele av egen kunnskap – gjennom fagsamlinger, seminarer og foredrag, og selvfølgelig helt uformelt ved kaffemaskinen.
• Muligheten til å være så sosial du måtte ønske, både i og utenfor arbeidstid. Vi har egen sosialkomité, bedriftsidrettslag og mange ildsjeler. Hvorvidt du foretrekker å stå på bordet eller sitte i en krok er ikke så viktig for oss - vi har rom for alle 😊

Vårt fokus på å være en av de beste arbeidsplassene i landet gjenspeiles i arbeidsplassanalyser som viser høy tilfredshet blant våre medarbeidere. Advania har både retningslinjer for likestilling og bærekraft, og vi legger stor vekt på mangfold. Vi ønsker søkere med ulik bakgrunn, erfaring og kompetanse velkommen. Ulikhetene våre er det som skaper et bedre arbeidsmiljø og åpner for kreativitet, innovasjon og ydmykhet. Er det et krav eller to du ikke treffer på? Ta sjansen og søk likevel!

Dersom du har ytterligere spørsmål til denne stillingen, ta kontakt med Daglig leder Kyrre Sveholt på tlf.: 488 94 120 / e-post: kyrre.sveholt@advania.no eller Talent Acquisition Partner Karoline Drolsum på tlf.: 466 30 899 / e-post: karoline.drolsum@advania.no. 

Søknader blir vurdert fortløpende🚀