IAM Consultant
Er du en racer innen fagomrĂ„det Identity and Access Management? đïž
Identity and Access Management blir en stadig viktigere del av alt sikkerhetsarbeid og vi har bygget opp et av landets tyngste miljÞer innen IAM hvor vi har flere kollegaer med mer enn 20 Ärs erfaring innenfor fagomrÄdet. Avdelingen Advania Security Consulting jobber svÊrt bredt, og er et av de miljÞene som dekker det bredeste spekteret av sikkerhet. NÄ sÞker vi dyktige og selvstendig konsulenter med bred erfaring innen faget som vil spille en nÞkkelrolle i Ä designe, implementere og optimalisere IAM-lÞsninger for vÄre kunder, med fokus pÄ sikkerhet, brukervennlighet og effektive integrasjoner mellom kilde- og mÄlsystemer.
Som IAM Consultant hos oss vil du jobbe tett med bÄde tekniske og forretningsmessige interessenter for Ä sikre at lÞsningene stÞtter organisasjonens behov. Du vil fÄ muligheten til Ä vÊre involvert i de delene av prosessen som du finner interessante, fra kravinnhenting og analyse, til implementering og vedlikehold av IAM-lÞsninger pÄ tvers av ulike systemer og plattformer.
Bli en del av Advania Consulting, the tech company with people at heartđ
Som IAM Consultant vil du..
- Implementere IAM-lĂžsninger i komplekse IT-miljĂžer
- Sikre effektive integrasjoner mellom IAM-lÞsninger og kilde-/mÄlsystemer
- Delta i arkitektur- og designprosesser for IAM-lĂžsninger
- UtfÞre andre spennende oppgaver som risiko- og sÄrbarhetsvurderinger relatert til IAM
- Sette opp og konfigurere IAM-systemer utover kun Azure/EntraID
- RÄdgi og dokumentere med fokus pÄ kontinuerlig forbedring av IAM-prosesser og lÞsninger
Vi ser etter deg som..
- Innehar mer enn 4 Ärs hands-on erfaring med IAM-lÞsninger
- Beherske norsk, svensk eller dansk godt, bÄde muntlig og skriftlig
Du bÞr besitte god forstÄelse av identitets- og tilgangsstyring i en forretningskontekst, og inneha erfaring og kompetanse innen en eller flere av fÞlgende omrÄder:
- IAM-lĂžsninger utover Microsoft Azure/EntraID, for eksempel CyberArk, Delinea, OpenText NetIQ, One Identity, Okta, SailPoint, Omada, ForgeRock eller tilsvarende
- Integrasjoner mot ulike kilde- og mÄlsystemer
- Autentisering- og autoriseringsteknologier som SAML, OAuth, OpenID Connect
- Skripting og automatisering
Hva tilbyr vi?
- Penger â full lĂžnn i foreldrepermisjon, og god pensjonsordning slik at du kan lene deg tilbake pĂ„ dine eldre dager.
- Utstyr som fÄr jobben gjort.
- Fleksible arbeidsordninger med mulighet for hjemmekontor â dette innebĂŠrer selvfĂžlgelig tilskudd til bredbĂ„nd!
- 5 uker ferie. Og skulle uhellet vĂŠre ute sĂžrger vi for at du har noen av markedets beste helse- og reiseforsikringer.
- Muligheten til Ä utvikle og utfordre deg selv gjennom spennende og varierte arbeidsoppgaver. Vi hÄper selvfÞlgelig at du er med og utfordrer oss litt ogsÄ!
- Et miljĂž som er genuint opptatt av Ă„ inspirere hverandre og dele av egen kunnskap â gjennom fagsamlinger, seminarer og foredrag, og selvfĂžlgelig helt uformelt ved kaffemaskinen.
- Muligheten til Ă„ vĂŠre sĂ„ sosial du mĂ„tte Ăžnske, bĂ„de i og utenfor arbeidstid. Vi har egen sosialkomitĂ©, bedriftsidrettslag og mange ildsjeler. Hvorvidt du foretrekker Ă„ stĂ„ pĂ„ bordet eller sitte i en krok er ikke sĂ„ viktig for oss - vi har rom for alle đ
VÄrt fokus pÄ Ä vÊre en av de beste arbeidsplassene i landet gjenspeiles i arbeidsplassanalyser som viser hÞy tilfredshet blant vÄre medarbeidere. Advania har bÄde retningslinjer for likestilling og bÊrekraft, og vi legger stor vekt pÄ mangfold. Vi Þnsker sÞkere med ulik bakgrunn, erfaring og kompetanse velkommen. Ulikhetene vÄre er det som skaper et bedre arbeidsmiljÞ og Äpner for kreativitet, innovasjon og ydmykhet. Er det et krav eller to du ikke treffer pÄ? Ta sjansen og sÞk likevel!
Har du ytterligere spÞrsmÄl til denne stillingen, ta kontakt med Department Manager IAM Thommy Mikkelsen pÄ e-post thommy.mikkelsen@advania.no eller Talent Acquisition Partner Karoline Drolsum pÄ e-post karoline.drolsum@advania.no.
- Avdeling
- Consulting
- Steder
- Flere steder
- SĂžknadsfrist:
- 27. juli 2025
Vi tror at vÄre medarbeideres kunnskap og ferdigheter er vÄr viktigste ressurs og vi ivrer etter Ä beholde, utvikle og rekruttere talenter.
Om Advania Norge AS
Bli med i Advania - hvor IT handler om mennesker og det er medarbeiderne vÄre som skaper verdi!
Vi har 16 kontorer og ca. 850 medarbeidere i Norge, og vi verdsetter mangfold og inkludering for Ä styrke vÄrt lag og for Ä kunne vÊre en troverdig partner for vÄre kunder. Vi Þnsker Ä gjenspeile samfunnet med en jevn kjÞnnsfordeling, ulike aldersgrupper og et bredt etnisk mangfold.
Vi er forpliktet til bÊrekraft, bidrar aktivt innen miljÞ- og klimaspÞrsmÄl, og stÞtter menneskerettigheter som medlem av Etisk Handel Norge, FNs Global Compact og ODA nettverket. Vi stÄr midt i den teknologiske utviklingen, og leverer kompetanse og rÄd som forbedrer kundens ytelse. Og med bransjekunnskap og anerkjent teknologi, skapes verdier som kundene kan dra nytte av i dag og i Ärene som kommer. Bli med i Advania-teamet, og la oss sammen forme fremtiden med innovativ IT!