Advania iBiz består av 70 dedikerte kollegaer, lokalisert i Norge og Sverige, som alle jobber med integrasjoner. Nå ønsker vi å utvide teamet vårt i Oslo med flere Senior Solution architects!

iBiz er rent organisatorisk underlagt Advania Sverige, men med tett samarbeid med flere avdelinger i Advania Norge. Vi benytter felles prosesser og rutiner som våre svenske iBiz-kollegaer, noe som gjør at vi kan dele erfaringer og kompetanse på tvers av hele organisasjonen. Våre prosjekter involverer ofte ressurser og kunder fra begge land, og i Norge jobber med kunder som Sonepar, Saint-Gobain, Felleskjøpet, Pelagia og Apotek1. 

Vårt team fokuserer på leveranser og tjenester på Azure-plattformen. Vi har allerede utviklet mange gode konsepter og søker nå etter engasjerte fagfolk som kan bidra til å forbedre eksisterende løsninger og utvikle nye konsepter for tjenestene vi tilbyr. Du vil få muligheten til å sette ditt preg på disse konseptene og forme våre tjenester for å møte kundenes behov.

Les mer om teamet vårt💜

Vi ser etter en kandidat som har ferdigheter innen:

• Azure Integration Services: Solid erfaring med Functions, Logic Apps, Service Bus, API Management, Event Hub, Event Grid og Application Insights.
• Ledelse av integrasjonsarkitektur: Evne til å lede og drive utviklingen av integrasjonsløsninger.
• Presale-engasjement: Aktiv deltakelse i presale-aktiviteter og kundeinteraksjoner ved behov.
• Teknisk veiledning: Dyp teknisk kompetanse for å veilede og støtte utviklere i kundeprosjekter.
• C#/.NET: Villighet og evne til å bidra med koding når det er nødvendig.
• BizTalk:  Erfaring er fint, men ikke et krav.

For å kunne tiltre rollen, mener vi det er viktig at du har en helhetlig forståelse av arkitektur og kan bidra med teknisk rådgivning samt designe skalerbare, pålitelige og sikre løsninger basert på kundens behov.

Siden vi jobber med kunder i Norden, er det en forutsetning at du behersker et av de nordiske språkene. I tillegg er det en fordel om du kan kommunisere profesjonelt på engelsk, både muntlig og skriftlig.

Hos Advania iBiz får du..

• En hverdag som er preget av samarbeid og kunnskapsdeling i et hyggelig og faglig sterkt miljø. Vi er stolte av å ha flinke ansatte som alltid stiller opp for hverandre.
• Muligheten du trenger til å videreutvikle deg i den retningen du ønsker. Du skal selvfølgelig ikke gjøre dette alene, og vi tilrettelegger for både kurs, sertifiseringer og seminarer for faglig påfyll der du ser et behov.

Hva tilbyr vi?

• Konkurransedyktig lønn.
• Utstyr som får jobben gjort.
• Fleksible arbeidsordninger med mulighet for hjemmekontor
• 5 uker ferie.
• Noen av markedets beste helse- og reiseforsikringer.
• Muligheten til å utvikle og utfordre deg selv gjennom spennende og varierte arbeidsoppgaver. Vi håper selvfølgelig at du er med og utfordrer oss litt også!
• Et miljø som er genuint opptatt av å inspirere hverandre og dele av egen kunnskap – gjennom fagsamlinger, seminarer og foredrag, og selvfølgelig helt uformelt ved kaffemaskinen.
• Muligheten til å være så sosial du måtte ønske, både i og utenfor arbeidstid. Vi har egen sosialkomité, bedriftsidrettslag og mange ildsjeler. Hvorvidt du foretrekker å stå på bordet eller sitte i en krok er ikke så viktig for oss - vi har rom for alle 😊

Vårt fokus på å være en av de beste arbeidsplassene i landet gjenspeiles i arbeidsplassanalyser som viser høy tilfredshet blant våre medarbeidere. Advania har både retningslinjer for likestilling og bærekraft, og vi legger stor vekt på mangfold. Vi ønsker søkere med ulik bakgrunn, erfaring og kompetanse velkommen. Ulikhetene våre er det som skaper et bedre arbeidsmiljø og åpner for kreativitet, innovasjon og ydmykhet. Er det et krav eller to du ikke treffer på, ta sjansen og søk likevel.

Om du har ytterligere spørsmål, ta kontakt med Team Manager Morten Knudsen på tlf.: 90 55 68 12 / e-post: morten.knudsen@advania.no. 

Vi ser frem til å høre fra nettopp deg! 😊

Søknader behandles fortløpende.